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Kompetenzen für die Arbeitswelt
Diplom-Kauffrau, Wirtschaftspsychologin, Bildungsexpertin mit Blick auf das Ganze
Ich habe an der LMU BWL und Wirtschaftspsychologie studiert und anschließend viele Jahre im Marketing und in der Markt- und Sozialforschung gearbeitet. Seit meiner Schulzeit habe ich mich für Berufe und die den jeweiligen Berufen innewohnenden persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten sowie für die Organisation und die Rahmenbedingungen von Arbeit interessiert. Heute sind wir an einem Punkt angelangt, an dem sich vieles ändern wird, und anders wie früher, die Selbstverantwortung jedes einzelnen von uns gefragt ist. Viele junge Menschen sind darauf nicht vorbereitet. Mehr Aufklärung zu bieten ist für mich die Motivation für mein Engagement bei piqd.
Schulen stehen mit dem Rücken an der Wand. Die meisten von ihnen werden ihrem Bildungsauftrag, junge Menschen auf das Leben und den Beruf vorzubereiten, nicht gerecht. 95% der Zeit wird mit der Vermittlung von Wissen im herkömmlichen Frontalunterricht zugebracht, maximal 5% mit der Entwicklung von persönlichen und sozialen Kompetenzen, die im späteren (Berufs-)leben dringend benötigt werden. Das sind Kompetenzen, wie z.B. die Selbstständigkeit im Denken und Tun, kritisches und unabhängiges Denken, Eigeninitiative, Empathie, Teamfähigkeit, Disziplin und Durchhaltevermögen, Kritikfähigkeit und Selbstreflexion, um nur einige zu nennen. Es gibt jedoch einige Schulen, die das heute schon anders machen, Schulen, die im Aufbruch sind. Doch sehen Sie selbst.
Quelle: Schule im Aufbruch vimeo.com
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